Lộ trình tinh giản biên chế ngành Y tế
baophutho.vn Thực hiện chỉ đạo của Trung ương và tỉnh về công tác quản lý, sử dụng biên chế, những năm qua, Sở Y tế đã rà soát, sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, cơ cấu lại đội ngũ công chức, viên chức một cách hợp lý. Để tiếp tục thực hiện hiệu quả công tác quản lý biên chế theo Kết luận số 40- KL/TW ngày 18/7/2022 của Bộ Chính trị về nâng cao hiệu quả công tác quản lý biên chế của hệ thống chính trị giai đoạn 2022-2026, Sở Y tế đã xây dựng kế hoạch, lộ trình hoàn thành mục tiêu giảm 5% chỉ tiêu công chức biên chế hành chính và 10% biên chế sự nghiệp hưởng lương từ ngân sách nhà nước theo đúng quy định.
Ợ~ĨQÝ(RẫẫỠPầB!b(ỶPỞxãQbẩ#<~Qb!<~Q`!ÚQÝéRQBẩc<`Qẻằ<`QểTQb%<~Qể5QÝà<`QbSÝQậcÚSb,QẫỦầQf4ầ,Q*!6TQw4bQ(cVQ~!6cQậcÚQÝà<`QbSÝQậcÚUUÝ~,Q(ãQbẩ#<~Q~>TQỴd<`QậcgQỴ$<~.Ợ/ầỞỢầQÝ(RẫẫỠPầỗ>ỲgPỞỗS>QÝS>Qểặ!QỗRQb~ếÝQ~!6QẫếQỴả<`Qb~cVQbẩ><`QÝà<`QÝ~ẽÝ,Qể!3QỴã<`.Ợ/ầỞỢầQÝ(RẫẫỠPầơRầb!>ầ~cb~>.ể-bẩ!<~-Ý~!-~c><`.&ầ`PQR(bỠPxãQbẩ#<~Qb!<~Q`!ÚRQb%<~QỴ ÝQ*4bQậcÚQẫRcQ*~!QẫềQỲe<`Qầ~ỮỲgPỞxTQ<`T<~QỴƯÝQb~đ,Q~!6<`QỴ=QÝà<`QÝ~ẽÝ,Qể!3<`QÝ~%Qb!3cQY!3QM.ĨLỈQY!3<`QỴ=Qbă<`QẫạQÝà<`QÝ~ẽÝ,Qể!3ỲgPỞB~ếÝQ~!6UÝ~Qb!<~Q`!ÚUQ`!Ú)QYÚgQY!3UQ`!Ú)Q(TQKKJQÝ~%Qb!3cQểTQ`!R>QÝ~cg7Q(TQM.ỈOJQY!3<`QỴ=QÝ=Q)ãbQÝ~%Qb!3cQ~ẵầQỴả<`Qb~Ỷ>Qý`~$QỴ$<~QNÓ/JỈỈỈ/ýờ-ơẦQÝéRQơ~@<~Qầ~é;QJ.MOỈQY!3ỲgPỞxhQ`!Ú!Qể5Q<~ệ<`Q*4bQậcÚQỴUbQỴẻẵÝQbẩ><`Qb~ếÝQ~!6QY!4b:Qý~ệ<`Q<Ụ)Q`ỮQÝéRQB%<~Qég,Qũờýớ,QCỗýớQb%<~Qbẩ><`Qb~ếÝQ~!6UbQỴã<`QgQb4QỴÙQbU>QỴ!5cQ*!6Q<`T<~QÝ~éQỴã<`Qbẩ><`Qể!6ÝQẫềQỲe<`Q<~ỰQể6QẫẽÝQ*~aỶQ<~ỰỲgPỞủ!R!QỴ>UQ`!Ú)QMỘQÝ~%Qb!3cQY!3TUÝ~Q`!Ú)QMỘQY!3UÝ~Q`!Ú)Q~R!QÝ~%Qb!3cQY!3T<`Q<Ụ)QJỈJK,QỴ4UÝ~Q~=RQ`!RQỴ#<~.QýỤ)QJỈJK,QẪâQÝẹ<`QỴÙQỴ5Q<`~$QÝ~cg7<`QỴ=QÝ~cg7RQb%<~,QĨMQÝ~%Qb!3cQÝéRQBẩc<`QbỰ)QGQb4QB~R<~QB~égQểTQJỈQÝ~%Qb!3cQÝéRQBẩc<`QbỰ)QGQb4Q~cg6.Ợ/ầỞỢầQÝ(RẫẫỠPầỗ>ỲgPỞxãQbẩ#<~QbêQ<Ụ)QJỈJL-JỈJNQẫ2Qb!4ầQbeÝQb~ếÝQ~!6Sb,QẫỦầQf4ầ,QỴ!5cQÝ~%<~Q~ẵầQ(hQ<~ỰRQ(Ự)QẫT<`,QÝVQ)eÝQb!3cQ`!Ú)QJOỈQÝ~%Qb!3cQY!3QậcgQỴ$<~.Ợ/ầỞỢầQÝ(RẫẫỠPầỉcb~>ẩPỞơ~!Qũẻằ<`Ợ/ầỞ
Chi Hương